為激發全體員工的工作熱情,打造“行行出狀元”比學趕超的競賽氛圍,通過崗位培訓與技能競賽相結合的方式,以賽帶練,以賽促訓,突出技能,展示風采。經公司 EMT 研究決定,開展員工技能大賽。
此次大賽主要分為分為四個階段: 第一階段:08 月 8 日-08 月 31 日,籌備階段,方案及宣傳預熱; 第二階段:09 月 1 日-09 月 30 日,崗位練兵階段,崗位實訓; 第三階段:10 月 1 日-11 月 30 日,實施階段,預算、決賽及頒獎; 第四階段:12 月 1 日-12 月 31 日,總結階段,標準提煉經驗分享。
目前技能大賽活動,已拉開序幕。在這清涼的初秋,他們比思想,賽技能,比風格,賽水平, 此次大賽將理論知識和實際操作考察相結合,員工在相互切磋的過程中,以賽促學,全員參與, 掀起刻苦學習、鉆研技術、苦練技能的熱潮,爭做新時代的知識型、技能型、創業型的勞動者,形成崇尚技能、愛崗敬業、立志成才的良好風氣。
此次技能大賽的舉辦意義非凡,不僅可以提高員工的專業技術和職業素養,還可以激勵員工奮發向上。全員參與,讓每一位員工成為品質專家!